Binnen onze vrijwilligersorganisatie wordt gewerkt met (minderjarige) kinderen.
Het belangrijkste uitgangspunt van onze organisatie is dat alle kinderen bij onze vrijwilligers in veilige handen zijn. Als organisatie doen wij al het mogelijke om deze veiligheid te waarborgen. Op deze pagina kunt u meer lezen over de manier waarop onze organisatie deze veiligheid waarborgt.
Met nieuw aan te stellen vrijwilligers vindt een intakegesprek plaats met het bestuur waarbij wordt aangegeven dat elke vrijwilliger zich dient te conformeren aan de door Scouting Nederland opgestelde gedragscode. Ook informeert het bestuur de vrijwilliger over de VOG-procedure.
In het geval dat er geen VOG kan worden overlegd, zal hier de consequentie aan worden verbonden dat de betreffende persoon niet kan worden aangesteld als vrijwilliger of lid kan zijn bij de speltak Plusscouts bij Scoutinggroep Greate Pier Sneek.
Scoutinggroep Greate Pier Sneek maakt gebruik van de gedragscode van Scouting Nederland voor al haar vrijwilligers. De code geeft aan waar de grenzen liggen in het contact met de jeugdleden. De gedragscode is hier in te zien.
GedragscodeScoutinggroep Greate Pier verwerkt persoonsgegevens. Vanaf 25 mei 2018 volgt ons beleid de nieuwe algemene verordening gegevensbescherming (AVG) van de Europese Unie. Wij willen je hierover graag duidelijk en transparant informeren doormiddel van ons privacybeleid. Omdat Scoutinggroep Greate Pier is aangesloten bij Scouting Nederland, verwijzen we je ook graag naar het privacybeleid wat zij volgen. Voor vragen over de nieuwe wetgeving of ons privacybeleid kun je ons bereiken via ledenadministratie@scoutingsneek.nl
Binnen het Scoutingspel en de -vereniging kan iemand over de grenzen van onze leden of vrijwilligers gaan. Dat kan zijn in woorden, zoals boosheid of beledigingen, maar ook in agressie of handelingen. Dit noemen wij bij elkaar grensoverschrijdend gedrag. Als een lid of vrijwilliger binnen onze Scoutinggroep grensoverschrijdend gedrag ervaart, dan kan deze persoon in gesprek gaan met een vertrouwenspersoon. Op dit moment zijn onze vertrouwenspersonen verbonden aan Scoutingregio Fryslân. Graag zouden wij binnen onze vereniging ook een eigen vertrouwenspersoon willen hebben.
Daarom zijn wij als Scoutinggroep op zoek naar een Vertrouwenspersoon.
Als vertrouwenspersoon bied jij, onafhankelijk van het bestuur, een veilige neutrale plek voor een melder / slachtoffer om te praten over ongewenst gedrag en bied je een eerste luisterend oor. Je kerntaken zijn het opvangen, adviseren en begeleiden van de melder / slachtoffer, met strikte geheimhoudingsplicht, en het ondersteunen bij informele en formele vervolgstappen.
Hier zijn de belangrijkste taken van een vertrouwenspersoon:
Eerste opvang en luisterend oor: Het bieden van een vertrouwelijk gesprek aan leden en vrijwilligers die met problemen kampen.
Adviseren en ondersteunen: De melder / slachtoffer informeren over mogelijkheden, zoals een gesprek met de leiding, mediation of het indienen van een formele klacht.
Informele bemiddeling: Onderzoeken of het probleem in de informele sfeer, bijvoorbeeld door een gesprek, opgelost kan worden.
Begeleiding bij klachten: Ondersteuning bieden als de medewerker besluit een formele klacht in te dienen bij het groepsbestuur of Scouting Nederland.
Signaleren en adviseren: Het groepsbestuur (ongevraagd) adviseren over trends en verbeteringen om ongewenst gedrag te voorkomen, zonder de vertrouwelijkheid te schenden.
Advertenties
Copyright © 2025 Scouting Sneek
Vind Scouting Sneek op